Employer Certificate for Majorel Deutschland GmbH
Experiences and ratings of employees and applicants
No. 03ce9dc3-292e-4316-82bc-9214e427d83e
Valid
Ratings
Verified candidate
(TP Cottbus GmbH)
3/4/26
Wertschätzend und freundlich
Zu jederzeit ein professioneller Umgang und angenehme Gesprächspartner
Verified candidate
(TP Energy GmbH)
3/3/26
Positives Bewerbungserlebnis
Es war jederzeit ein offener, respektvoller Verlauf.
Verified candidate
(TP Croatia)
3/1/26
Time
Thank You very much for Your time and invitation to the interview.
Verified candidate
(TP Croatia)
3/1/26
Meine Bewerbung als QA
-
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(TP Digital Services Berlin GmbH, Betriebsstätte Berlin 1)
2/28/26
The best application experience I ever had.
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(TP Cottbus GmbH, Betriebsstätte Schwedt)
2/26/26
Top Bewerbungsprozess!
Ich habe mich bei der TP Cottbus GmbH beworben und bin begeistert von der Geschwindigkeit. Das Feedback kam extrem schnell und auch die Zusage ließ nicht lange auf sich warten. Professionell, wertschätzend und absolut effizient – so wünscht man sich das!
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(TP Wilhelmshaven GmbH, Betriebsstätte Delmenhorst)
2/24/26
Leider noch keine Rückmeldung
Sollte am gleichen Tag eine telefonische Rückmeldung erhalten, die ich leider nicht bekommen habe.
Ich möchte Sie freundlich bitten, mir das Ergebnis von gestern mitzuteilen – gerne auch schriftlich per E-Mail.
Da heute mein letzter Tag ist, um aus meinem aktuellen Arbeitsvertrag austreten zu können, um am 10.03.2026 bei Ihnen zu starten, wäre ich Ihnen für eine kurzfristige Rückmeldung sehr dankbar.
Für Ihre Mühe bedanke ich mich im Voraus und freue mich auf Ihre Antwort.
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(TP Digital Services Berlin GmbH, Betriebsstätte Berlin 1)
2/23/26
My feedback
Hi, Well, I was motivated, but didn't get the job, but there are probably many qualified applicants, and that's part of the game. However, this was one of the more strange recruitment experiences. You were not even allowed to say, which project I was supposed to work on, like a kind of blind application. I thought, I applied for Facebook and prepared the job interview by talking with former colleagues from Arvato Bertelsmann, and I also re-read the article in Süddeutsche Zeitung from 2016. When I mentioned this, I felt that I was alone in the room, except xxxx, talking with myself. Here, it could be good with some kind of comment (has anything changed since 2016?). I think, I would have preferred an old school, real job interview in the office, where everyone sit together. In the MS Teams meeting, only xxxx and I had the camera turned on, not the team leader xxxx and team member xxxx. It feelt wrong, because a job interview is not a one way evaluation, but two ways. Best regards,
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(TP Croatia)
2/18/26
Bank
Alles war wunderbar.
Gute und asugebildete Belegschaft.
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(Majorel Dortmund GmbH, Betriebsstätte Dortmund)
2/16/26
Bewertung für Majorel Dortmund GmbH / TP
Insgesamt war meine Erfahrung sehr positiv. Der Bewerbungsprozess war unkompliziert, übersichtlich gestaltet und wurde verständlich erklärt.
Ein kleiner Verbesserungsvorschlag betrifft die anfängliche Schulungsphase: Diese könnte geregelter und zeitnäher stattfinden, da es teilweise zu Wartezeiten von zwei bis drei Wochen kam.
Der Einstellungstest hätte meiner Meinung nach etwas anspruchsvoller sein können. Abgesehen davon verlief alles professionell und reibungslos. Insgesamt eine gute Erfahrung.
Verified candidate
(TP Rostock GmbH)
2/11/26
Freundliche Beratung und schnelle Bearbeitung
Verified candidate
(Majorel Dortmund GmbH, Betriebsstätte Dortmund)
2/6/26
Moderator
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