Zertifikat für Scheidt GmbH & Co. KG als Arbeitgeber
Erfahrungen und Bewertungen von Mitarbeitern und Bewerbern

Es war eine sehr nettes und informatives Gespräch in angenehmer Atmosphäre.. Konkrete Vorstellungen wurden sehr gut mitgeteilt und würde mich sehr freuen Teil des Firmenteams zu werden

Im allgemeinen war alles super und ein zufriedenes Gespräch.

Das Gespräch war gut und man hat sich die Zeit genommen. Jetzt muss man nur noch zusammenkommen.

Sehr Professionelles und Entspanntes Bewerbungsgespräch. Gut vorbereitete Gesprächspartner. Ausführliche Betriebsbesichtigung. Abschließende Erläuterung der weiteren Vorgehensweise.

Angenehme Atmosphäre, auf Augenhöhe und transparentes Gespräch über die Tätigkeiten, das Unternehmen und die Konditionen.

Alles gut verlaufen. So wie ich es mir vorgestellt habe.

Sehr gut fand ich, dass die komplette Struktur des Betriebes erklärt wurde. Auch das ehrlich gesagt wurde, dass im Moment eine Umstellung der Software stattfindet und es aufgrund dessen doch etwas holprig werden kann und auch dementsprechend einige Prozesse mehr Zeit beanspruchen. Auch Fragen wie, Stärken und Schwächen wurden weggelassen. Sind meiner Meinung nach, auch Fragen, die nicht mehr in die heutige Zeit gehören. Ich empfand das Gespräch als sehr angenehm. Evtl. Könnte man daran arbeiten, dass Gespräch etwas kürzer zu halten, hat mich allerdings nicht gestört das es länger war. Zeigt ja Interesse auf beiden Seiten.

Für die Führung durch das Familienunternehmen hat man sich wirklich die Zeit genommen, alles zu zeigen und zu erklären. Auch wenn man zum Ende hin gemerkt hat, das man Zeilich immer enger wurde. Wurde einem keinesfalls vermittelt, störend zu sein. Mit jedem gleich auf Augenhöhe kommuniziert. Alle sind wirklich sehr Freundlich, Ehrlich, und hilfsbereit.Die Wertschätzung wird hier nicht nur propagiert, sie wird hir gelebt. Eine Forowand im Betrieb, mit den Vorgesetzten als Ansprechpartner wäre nicht schlecht. Wenn es das nicht schon gibt.

Direkte Ansprache und offene Kommunikation, klare Beschreibung der Ist-Situation. Sehr klare Erwartungshaltung. Umgang, mit Mitarbeitern vor Ort sehr wertschätzend. Definierte Ziele.